Les outils informatiques pour les DYS dans l’emploi
Recruter un salarié avec des troubles des apprentissages (Troubles Dys) peut nécessiter l’adaptation de son poste de travail et en particulier la mise en place d’outils informatiques adaptés. Mais, comment s’y retrouver dans le foisonnement de l’offre ? Comment choisir les outils adaptés aux métiers de l’entreprise et comment aider le collaborateur à prendre en main ces outils ?
• Durée : 1 journée.
• Public cible : Responsable RH, manager, responsable informatique, référents handicap.
• Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
– Repérer les besoins spécifiques des salariés avec des troubles DYS.
– Identifier des outils de compensation disponibles pour aménager les postes de travail.
– Choisir et mettre en place les solutions les plus pertinentes.
• Contenus pédagogiques
– Les « Dys », définition et périmètre.
– Les besoins spécifiques des « Dys ».
– Les outils numériques adaptés pour les Dys dans l’entreprise.
– L’accompagnement à la prise en main des outils informatiques.
• Modalités pédagogiques
– Présentations magistrales – Études de cas – Travaux pratiques.
• Prérequis
– Avoir une expérience du management et/ou de l’adaptation du poste de travail en
entreprise.
• Intervenant : Spécialiste de l’adaptation du poste de travail.
• Lieu : USIC – 18 rue de Varenne 75007 Paris.
• Horaires : 9h à 12h et 14h à 17h. Déjeuner libre.
• Tarif : 350 € par participant.
Informations, réservations : formation@ffdys.fr
Cette formation peut aussi être opérée en intra. Nous consulter.
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Catalogue d’interventions – FFDys Pro
